為進(jìn)一步深化集團(tuán)人事制度改革,優(yōu)化選人用人機(jī)制,公開、公平、公正為每位員工提供發(fā)展機(jī)會(huì)和晉升通道,進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。榮泰集團(tuán)建材公司、鑫海置業(yè)公司、鋼結(jié)構(gòu)公司三個(gè)實(shí)業(yè)公司分別召開2022年管理人員述職競聘會(huì)議,總裁辦、經(jīng)營管理中心、各實(shí)業(yè)公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
建材公司
鑫海置業(yè)公司
鋼結(jié)構(gòu)公司
集團(tuán)本著“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,讓每一個(gè)述職競聘者暢抒己見,圍繞個(gè)人基本情況、崗位認(rèn)知、工作業(yè)績、競聘優(yōu)勢以及履職思路等方面,充分展示自己的競爭優(yōu)勢和工作思路,展現(xiàn)優(yōu)秀管理者的風(fēng)采。
集團(tuán)通過“公開競聘”來進(jìn)行人才選拔,不僅開創(chuàng)了人才選拔工作新模式,擴(kuò)大提拔晉升空間,也為每一個(gè)努力的員工提供了一個(gè)公平競爭發(fā)展平臺(tái),提供了一次向更高的臺(tái)階前進(jìn)的機(jī)會(huì)。通過此次集團(tuán)公開競聘選拔,將進(jìn)一步提高員工參與管理的積極性,使其加入集團(tuán)人才梯隊(duì)建設(shè),為全面推動(dòng)集團(tuán)發(fā)展增強(qiáng)中堅(jiān)力量。